导读:近年来，我国每年的高等教育毕业生越来越多，就业压力也相当大。大学生将面临更严峻的就业问题，有些人一毕业就呆在家里。尤其是在不稳定的市场环境下，人们看到很多互联网巨头裁员，所以很多家长和毕业生都认为稳定是最好的。我们都知道父母眼中的铁饭碗是最好的。公务员、事业单位等。受到大学生的青睐。毕竟考编也是类似高考，也是千军万马的独木桥。
但是目前就业市场确实不景气，很多公司倒闭或者拖欠工资。但是也有很多公司招不到人。同样，很多人失业，找不到工作。这种困境确实存在。
大学生毕业后的求职方向大致可以分为三类:一是在大学所在的城市就业，二是回到父母所在的城市，这是大多数人的出生地城市；三是集中精力去北上广、深圳发展。无论去哪里，考编也是他们的首选之一。当然我不在乎，但是还是有一部分人热衷于体制，就是各种公务员考试或者事业单位。
当年的公务员考试热潮在哪里？
近年来，中国开始大力发展成都，希望打造下一个高科技孵化器。其实很多大学生还是热衷于考公务员的，甚至难度系数更小的院校也受到很多应届毕业生的青睐。
其实大部分报考的都是自己大学或者户口所在地。一般父母所在的地方比较多。毕竟大家的人脉、资源、朋友都是本地的。那么为什么重庆会出现遇冷的情况呢？事实上，众所周知，城市里有很多求职者。毕竟城市化资源差不了多少，但是农村或者偏远地区的一些岗位确实是很少有人报考，和热门岗位相差甚远。虽然一般公务员工资不高，也就是几千块钱，但是铁饭碗稳定体面，五险一金缴纳基数高。
其实现在的年轻人都很有野心，觉得自己不能留在一些偏远地区，条件艰苦。大家都宁愿走一些热门的岗位，最好分配到市区。因为农村资源有限，城市化程度不高，如果家不在，基本上很难呆久。
仔细看看这个重庆事业单位的招聘要求，在学历上基本都要求研究生学历，在一个刚性要求上就把大部分人拒之门外了。190个招聘名额中，176个要求研究生学历，部分岗位还要求专业对口。也就是说，即使你有研究生学历，如果你的专业不适合也是不可能的。
重庆某事业单位招聘没人管。
与以往的报名情况有很大反差。许多工作没有登记。是不是毕业生就业方向变了？据了解，首先是地理位置。因为不是市区企业，事业单位位置偏僻，属于城乡结合部。许多大学生想在城市工作。其次是学历要求，要求研究生学历。其实有些职业机构对学历要求高也可以理解。而位于县级的企业，没有高薪的吸引力，也没有交通的便利性。如果月薪不超过5000，真的可以一眼看出退休的样子。事业单位工资涨幅也不大，除了职务职级晋升。现在的年轻人要么工资高，要么能走事业。北上广深的工作机会更多，待遇也会更好。
当然也有很多研究生选择继续深造，包括很多在高校。也许随着新时代的发展，自媒体也发展起来了，一些新的行业诞生了，很多大学生从事自媒体行业。
不管是事业单位还是传统行业，用人方向都要与时俱进。要求高学历也不是不可以，要结合市场经济来调整。毕竟一线城市在人才引进方面也做了很大的红利政策。毕竟只有人才才能创新，才能提高地方城市的GDP。
不花一百天，一个行业的红利不是一劳永逸的。目前大部分应届毕业生都不会选择靠编。毕竟很多事业单位的学生一辈子都在一个公司，大部分年轻人还是想在大城市打拼几年看看外面的世界。毕竟外企、国企、私企风格不一样。
有些喜欢折腾的大学生有自己的想法，将来也是自主创业的主人。无论是从事实体创业、科技型公司还是自媒体公司，都是各行各业。只要他们能赚钱，能为国家解决一些就业问题，就是自我价值的展示，是大学生价值的体现，是回报社会的表现。
无论如何，适合自己的选择，是选择大于努力，还是努力大于选择，都会因人而异。
