封面新闻记者苏宇
7月6日，记者从智联招聘获悉，监测数据显示，第二季度38个核心城市平均招聘薪资为10341元/月，较第一季度的10014元/月上涨3.3%。
中国企业招聘薪酬报告。智联招聘供图
第二季度《中国企业招聘与薪酬报告》显示，智联招聘监测的全国38个核心城市中，上海以14775元/月排名第一，环比增长11.6%，增速领先。上海第二季度受疫情影响严重，整体招聘规模缩减，但平均薪酬逆势上涨。软件开发、药学、电子半导体、IT运维等技术岗位招聘比例有所上升。这些岗位薪酬较高，带动了平均薪酬的形成。
珠三角的深圳、广州、珠海和长三角的杭州、南京、苏州、宁波在招聘月薪上依然处于领先地位。值得注意的是，本季度东莞、厦门、武汉进入“万元俱乐部”，平均月薪分别为10202元、10130元、10061元，环比分别上涨3.8%、2.9%、3.1%。行业方面，二季度，金融和IT互联网依然是薪酬领先的行业。从薪酬变动来看，本季度高技术制造、集成电路、医药/生物工程、汽车/摩托车等行业招聘薪酬上涨较快。
报告称，在政策支持和技术发展的推动下，高技术制造业相关行业发展势头强劲，人才需求大幅增加，薪酬待遇也相应提高。本季度高技术制造业薪资涨幅较大，其中大型设备/机电设备/重工业行业招聘薪资环比上涨5.7%，仪器仪表和工业自动化行业招聘薪资环比上涨4.5%。近年来，国内集成电路行业处于火热期，企业都在用高薪吸引人才。招聘薪资环比上涨了4.8%，从上个季度的10975元/月涨到了11502元/月。
《中国企业招聘与薪酬报告》图片由智联招聘提供
目前新能源汽车需求增加，带动汽车/摩托车行业人才需求上升，薪资水平也上涨4.7%至10440元/月。然而，疫情不仅增加了对疫苗和核酸检测的需求，也逐渐改变了人们的健康观念。医药/生物工程领域所需人才增加，医药/生物工程行业本季度薪资上涨4.3%。
从学历要求来看，本季度薪酬水平仍然呈现“学历要求越高，招聘薪酬越高”的特点。医生平均工资最高，为30341元/月，环比增长4.3%。硕士平均月薪18609元，环比上涨3%。要求本科学历的岗位月薪为13729元，高于招聘市场平均薪资，比上季度增长2.3%。
