基于伯德对景观社会以及生活在其中的每个个体的前瞻性分析，我们不禁担忧:在泛滥的景观社会中，逐渐丧失主体意识的现代人该何去何从？我想也许我们可以从对媒介景观建设的自省和反思中得到一些答案。
01改进“纪实风格”的拍摄手法
媒体景观之所以会给人带来不真实的印象和不舒服的体验，往往是因为在构建景观时，一些行为显得刻意粗糙，人为痕迹明显，导致景观与现实产生强烈的割裂感。既然职场综艺节目致力于打造沉浸式的景观体验，那么一开始设计景观时，就要考虑如何与真实的纪录片内容完美结合。
为了更好地呈现职场中的工作景观，《激动人心的offer》将在接下来的几季中继续改进纪录片式的拍摄手法，坚持抛弃剧本，记录真相。追求生活的真实，以现实生活中的真实事件为创作源泉，聚焦事件中的真人真事，将艺术加工融入叙事过程，以饱满的真情实感触动人的内心柔软，这种艺术表现形式就是纪录片。
职场观察类综艺节目在构建媒体景观时，应坚持纪录片真实性的核心，恰当运用娱乐大众的技巧，在内容深度和大众娱乐性之间保持良好的平衡。构建职场媒体景观的重点在于人物景观的选择和描述。
“纪实式”拍摄首先要把握全面性，在呈现人物时要满足风景题材的需要，多角度、多侧面丰富人物形象，避免将人物局限于某个“角色”。他是真实环境下的真人，不是简单的角色扮演。
其次，要注意针对性。真实不是全方位的360度盲点，而是有选择的适当曝光。不干涉、不干扰被摄对象的行为是对景观的尊重，但节目中的每个个体都有自己的隐私和秘密。摄像机在记录真相的同时，也要注意保护被摄对象的隐私，为“纪实式”拍摄提供有力支撑。
最后，需要在节目中展现更多的细节。观察风景不是让观众略读，而是要准确把握人物及其性格。所以在拍摄中需要捕捉细节。通过这些画面的补充，可以让人物立体起来，更好的诠释景观内涵，保证节目最终呈现正面效果。
02提升职场景观建设的专业表现力
职场与人们的生活息息相关。离开象牙塔后，现实中的个体往往很迷茫，不知道如何在职场环境中完美应对身份的变化。
作为一档从职场生态角度打造的观察类综艺节目，无论是在律师行业还是其他领域，职场景观的高专业系数使得该节目在市场这个垂直领域持续深耕。未来节目在构建媒体格局时，专业性和质感表现的突破和延伸需要充分考虑和实践。
各行业工作场所的生态环境，无法刻意回避矛盾和竞争。现实中，职场生活充满了复杂的人际关系，领导严格要求，客户烦恼不断，同事变动不断。然而，正如节目所展示的，即使是职场学长，也充满了浓浓的人情味。这样温暖的叙述并不能涵盖整个职场，反而会构建一个“职场乌托邦”，粉碎现实中一切美好的幻想。
正如这位同样是律师的网友评论的那样:“做律师不仅仅是一个offer，而是一个需要牺牲大量个人时间和精力来实现的社会角色，而且往往充满了无奈和疲惫。”近日，《精彩纷呈3》的医学生正式宣布，新一季的焦点行业将改为新冠肺炎的医疗行业，观察对象为医学生。
对于普通人来说，从小就或多或少接触过医护人员，却很少有机会真正了解他们的工作环境，这就为景观的搭建提供了一个“窗口”，让外行人有更多的渠道了解医护人员，充分展现医生的日常生活，满足大众对医疗行业的好奇心。但与此同时，媒体景观能否真实呈现医学生的工作学习环境，以及他们所承受的压力和困难，让外面的观众充满期待和担忧。
构建职场景观的目的是真实再现职场生活的点点滴滴，方便观众融入到构建的景观中，通过多重分析，真实了解用人单位的内在需求，从而找到有针对性的突破口，向观众传达新员工应该具备的一些素质以及如何提高的有效指导，开展一场生动活泼的职场社交公开课。
每个行业都有自己的特殊性和专业壁垒，观众的质疑和担忧其实都在考验节目构建职场媒体格局的专业表达能力。专业是真实细致。作为景观建设者，节目组要在质疑和压力面前不断鼓励和改进，交出让观众满意的专业景观建设答卷。
03丰富人物塑造的合理演绎
媒介景观中人物的塑造对于人物的叙述至关重要。构建真实的媒体景观是视觉美学中永恒的真理，任何电视和网络节目都应该保持对真实的无止境追求。
即使在强调娱乐因素的综艺节目中，我们仍然要保持这种强大的号召力。职场观察类综艺节目侧重于对几位主角职场新生活的长期前期拍摄和后期观察。如果对人物刻意偏颇或虚假塑造，必然导致人物景观的偏颇和不真实。
《激动人心的提议》大胆选择素人暴露在镜头前。对公众来说，他们是陌生人。如果想让大众快速掌握人物性格，节目在塑造人物的时候要追求清晰但不要夸张。
在第二季节目中，李金叶被称为“别人家的孩子”，性格沉稳，业务能力达标。这种智商和情商一直在线的实习生，在所有职场新人中相当抢眼；另一个王治钧，同样光芒四射，毕业于美国名校法学院，一出来就有“斯坦福”光环。他在面试环节回答各种尖锐的问题，堪称“教科书式面试模板”。
节目中两人的自信表现凸显，拉拉队的讨论集中在看似轻松拿到实习资格的王治钧身上。
堆积了大量的图像和各种视听符号。这种呈现方式强化了两个人物的记忆，但问题在于对这些特征的刻意呈现。“学霸”、“神仙”已经成为这些业余爱好者乃至这个节目的代名词，吸引了不少网友的感慨。更何况是因为节目中的王被母校斯坦福的元素包围着:身上戴着学校的胸牌，工位旁放着专属定制的水杯。这些行为可以很容易地被代入最近在互联网上流行的凡尔赛文学。网友们给他冠以“斯坦福凡尔赛”的称号，在微博平台上引起了广泛的讨论。
这种景观构建方式不禁让很多网友怀疑是导演组的刻意安排，这种人物塑造也不一定真实可信。
在《职场观察》这样的综艺节目中，每个个体都在凸显自己的个性，展示自己。这些需求无可厚非，但更重要的是需要在人物景观中展现多重人格。只有合理演绎各种人格形象的多样性，才能丰富景观的层次和内涵，也便于观众在立体的、丰满的个体中关照自己，看到自己的影子，从而最大限度地代入景观情境。
04挖掘人文关怀问题的观察深度
媒介景观的传播离不开媒介技术的支持，媒介技术是社会文化的重要载体和表现形式。电视影像艺术在建构媒介景观时，应该深刻认识到自己的社会责任。
综艺节目在构建媒体景观的时候，保持制作精良，追求画面质感，不仅仅是单纯的吸引眼球，更重要的是巧妙地将娱乐因素与真挚情感融合在一起，保持对社会意义和人文价值的无止境追求。
如今已经成为观察综艺单元《我心好》的职场题材。在过去，它遇到了不温不火的尴尬局面。现在陆续发布的相关节目已经获得了很高的人气和良好的口碑，也见证了这类节目的市场红利。
鉴于市场的逐名逐利特性，未来将会看到更多职场题材的节目陆续诞生，类似的景观趋势将是未来阻碍职场观察类综艺节目进步的一个可以预见的问题。因此，不可忽视的是，独特性是在市场中立足的关键。为了形成竞争优势，“观察谁”和“观察什么”都需要深刻而全面的改革和创新。
“观察是技术的一种形式，技术要讲究实效。”除了律师行业，其他行业的各种职场关系也值得一看。未来可以专注的领域包括医生、电商主播、金融从业者、网络名人博主、记者等行业。细分市场，因“人”而异，是一种全新的发展思路。
职场观察节目的社会学格局，除了对观察对象的选择，不仅仅是个人的，更注重内涵和思想的包容，从而有效实现内部格局的大飞跃。
职场观察综艺要创新内容，突破形式，或偏向竞技，或看重纪实，也要体现修养。无论是哪种形式，“观察”的深度和灵魂都应该得到更充分的挖掘。
媒体景观可以从成千上万复杂的现实问题出发，从贫穷微妙的生存状态中抓取平凡却真实的相似之处。这些恰恰可以成功发现普通人的“平凡中的伟大”，找到更值得大众深思的内容角度，为大家打开思想维度，探索多重社会问题，从更有价值的社会问题中挖掘出价值和深度，从而有助于构建更多元化、更易被接受的职场媒体格局。
