维护护士心理健康的相关策略

核心提示根据罗伯特伍德约翰逊基金会的跨学科护理质量研究计划,18% 的护士表现出抑郁症状——是普通人群的两倍。在 COVID-19 大流行期间,这些数字显著增加。一项调查发现,93% 的医护人员正在承受压力,86% 的人表示焦虑,75% 的人表示感

根据罗伯特·伍德·约翰逊基金会的跨学科护理质量研究项目,18%的护士表现出抑郁症状,是普通人群的两倍。在新冠肺炎疫情期间,这些数字显著增加。一项调查发现,93%的医务人员有压力,86%的人焦虑,75%的人感到不知所措。

为什么护士容易抑郁焦虑?

许多影响个人心理健康的因素,包括巨大的压力、不规律的睡眠和休息以及缺乏支持,都是护士职业的正常组成部分。事实上,护士通常比在医疗行业之外工作的人面临更高水平的心理健康挑战。以下是护士焦虑抑郁的一些具体原因。

1.高压情况

护士每天上班都会面临不同的情况。护士每天都被推到新的环境中,利用自己的知识快速回忆信息,经常做出生死抉择。这是一个从经验中学习的永无止境的过程。对于从事新的护理工作的人来说,这些高压力的情况导致的焦虑会更明显,尤其是在缺乏同伴或导师支持的情况下加重。

2.害怕对患者造成伤害。

即使是有经验的护士也会发现自己对工作不知所措。几乎所有的医护人员,无论水平高低,都害怕犯医疗错误。

3.寻找工作/生活的平衡

工作和家庭难以区分清楚,是护士焦虑抑郁的重要原因。由于护士日程安排的性质,她们通常被禁止在休息日除了吃饭和睡觉之外做其他事情。关注他们自己和他们的家庭可能是一个挑战。

4.疫情对护士的影响

美国护士基金会(American Nurses Foundation)在2021年1月19日至2月16日期间收集了22215名护士的回答,根据这项调查,护士们感到被背叛、内疚和像失败者一样。护士报告的情绪状态不止一种,回答比例最高的超过100%:疲惫不堪、不知所措、易怒、焦虑。

美国精神病学协会讨论了疫情后创伤后应激障碍的可能性,认识到围绕精神健康的耻辱阻止了医务人员寻求治疗。由于前所未有的倦怠、道德伤害和同情疲劳,医务人员,尤其是直接照顾新冠肺炎患者的医务人员,极有可能患上创伤性应激障碍。这些发现证明了优先考虑护士自我护理的重要性。

护士的自我护理

在应对焦虑、抑郁甚至日常压力时,自我护理至关重要。必须鼓励护士提供自我护理。一些有用的方法包括:

安排一个不工作的假期;

休息的时候,看看书,听听音乐;

去按摩或者其他活动放松自己;

练习冥想;

请朋友或家人帮忙做家务;

在小事中寻找快乐;

护士在照顾自己时,有一个可靠的支持系统是非常重要的。重要的是,你觉得能够在一个安全空的房间里讨论压力和心理健康问题,并意识到你不是一个人。

护士在疫情期间承受着异常高的压力,这是不应该被忽视或遗忘的。永远记住优先考虑自己的心理健康和自我护理,就像对病人的建议一样。

 
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