早会就是在每个工作日内，开始正常工作之前的简短会议。全方位地对每个人、每件事进行清理和控制，达到改善员工精神面貌，创建组织学习文化，建立相互检查、监督考核机制，聚焦公司品牌文化引导企业行为，提高核心竞争力。下面是我为大家收集的公司早会感恩的小游戏互动，仅供参考，希望能够帮助到大家。
公司组织早会，目的之一就是为了能提高员工的士气，彼此之间的协作能力。因此，很多的公司早会都开设了晨会游戏这一项目，在这里为大家准备了感恩的早会，希望可以帮到上班一族完成一次丰富多彩的早会。
本游戏为公司感恩日的一个活动，通过主持人来讲解一个故事，故事内容为我们身边的事，如我们父母多么不容易把我们养大成人，我们生活在一个和平的国家等内容，具体的'根据情况来编故事，讲述的过程中需放如下音乐：onlytime，孙悦的《感谢你》、《爱的奉献》、毛阿敏的《烛光里的妈妈》;《祝福》《白桦林》《光阴的故事》《好大一棵树》《说句心里话》《儿行千里》《常回家看看》、《祈祷让我们敲希望的钟、《感谢你》、《神秘园之歌》、《爱的奉献》、《烛光里的妈妈》、《儿行千里》、《常回家看看》、《为了谁》、《我们相聚在一起》《为了谁》等。
建议先让大家围成一个圈，放音乐ONLYTIME，音乐响起后让大家闭上双眼，就开始讲我们的故事，讲完后让大家让团队中的一个朋友一人伙伴依次的和大家讲一下自己的心里话(要对每位伙伴发自内心的讲)，音乐同时继续，可以换成有激情或激励的音乐都可以。
讲述完毕后要伙伴们共同减个口号：团队是我，我是团队。
事实也证明，感恩的早会可以带动早会的气氛和上班族的积极性，调动公司员工的干劲，加强团队成员之间的协作能力。
感恩教育月活动方案
初一一班
我们选择开设主题班会的方式。（详细请见ppt）
1、 由主持人开场。
2、 介绍各个主题。
① 你是否在抱怨
② 你是不是在抱怨这些
③ 再来看看他（她）们
① 以做测试的方式查看同学对生活的满意指数
② 以举例的方式介绍同学平时会埋怨的事物
③ 以短片的形式作比较，使同学认识到不应该有太多抱怨，应该心怀感恩的去面对生活。
3、 围绕感恩做小标题，开展活动。
① 感恩父母 给予了我们生命
② 感恩老师 教会了我们知识与技巧
③ 插：心疼别人也就是心疼自己
④ 你是否对你所讨厌的人耿耿于怀
⑤ 感谢同学
① 以风趣幽默的漫画式介绍父母为我们的付出
以独白的口吻介绍母亲为我们做得事
② 以诗朗诵的方式感恩老师，送老师花以表感恩
③ 以一个故事引起大家的兴趣
④ 以理智的形式从另一个角度合理的解开矛盾
⑤ 发现他人的美，以随机抽签的的方式赞美另一位同学
4、主持人宣布结束
