选择人事代理公司的话，主要看企业自身的需求，上海的人事代理公司各自面对的客户群体和自身的优势也不尽相同，有些是偏向服务于国有大型企业，不仅仅要解决企业社保问题，还要帮助企业建立人事制度和规范人事管理，有些人事代理公司则偏重于人才招聘和劳务派遣服务，同样是针对大中型企业，一般这种类型的人事代理公司收费比较高，服务内容也是大而全，像上海中智，外服，前程甚至是任仕达都属于这种类型。现在，随着互联网技术的发展，基于云端人力资源外包平台的创新人事代理公司也开始快速成长起来，像上海的微知VIPHRM这样的人事代理公司区别于传统的人力资源公司，主要面向全国的中小微企业提供免费人事代理和社保代缴服务，应该算是互联网+环境下的人力资源服务行业颠覆性举动，对于上海的中小企业，不烦先体验一下。
