根据聊城市人力资源和社会保障局发布的《聊城市事业单位人才引进指导意见》，2023年聊城市人才引进政策如下：
1. 引进范围：国内普通高等院校和经教育部学历认证的国(境)外高校硕士及博士研究生。
2. 引进计划：各引进单位和引才主管部门要结合实际，在摸清人才需求基础上，制定本单位或本部门引才计划。
3. 引进条件：拥护中国***的领导，热爱祖国，遵纪守法;具有引进岗位所需的专业或技能条件;适合岗位要求的身体条件;具有与岗位要求相匹配的学历学位、专业等条件。
4. 引进程序：报名及初审、面试、考察体检、公示聘用等。
5. 其他事项：引进人才的服务期为5年(含试用期)，服务期内的管理、考核和待遇按照国家和省、市相关规定执行。
具体的政策细节和实施办法可以参考聊城市人力资源和社会保障局官方网站发布的相关信息。
